Clean Energy Education & Empowerment (C3E International Initiative)
Kurzbeschreibung
In Österreich sind nur 19,3 % der Beschäftigten im Energiesektor weiblich, deutlich unter dem internationalen Schnitt von 25 %. Dieser Anteil sinkt mit zunehmender Verantwortung weiter auf 11 %. Bei Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien zeigt sich hier aber bereits ein positiveres Bild. Dort liegt der gesamte Frauenanteil bereits bei 29,6 % und derjenige in Führungspositionen bei 18 % (ÖGUT (2016): Chancengleichheit von Frauen und Männern in der Energiebranche). In Forschungsprojekten der öffentlichen Hand im Energiebereich liegt der Anteil der Technikerinnen bei lediglich rund 14,6 % (BMK (2021): Energieforschungserhebung 2020).
Die "Clean Energy, Education and Empowerment" (C3E) Initiative wurde 2010 vom Clean Energy Ministerial (CEM) ins Leben gerufen, um die Zusammenarbeit zu verbessern und die Beteiligung von Frauen an der Umgestaltung des Energiesystems zu fördern. Im Juni 2017 wurden die C3E-Aktivitäten mithilfe der Internationalen Energieagentur (IEA) umstrukturiert und als ein Technology Collaboration Programme (TCP) eingeführt. Das TCP C3E setzt Maßnahmen zur Förderung von Frauen im Berufsfeld „Saubere Energien" um. Österreich, vertreten durch das BMK, ist dem C3E TCP im Juli 2018 beigetreten.
Zurzeit nimmt Österreich an den Annexen 1–5 des C3E TCP teil und ist vor allem für Annex 4 verantwortlich:
- Annex 1: Datenerhebung Frauen im Bereich Saubere Energie
- Annex 2: Frauen-Karrierenetzwerk
- Annex 3: Jährliche Würdigung und Auszeichnung
- Annex 4: Kommunikations- und Informationstätigkeit
- Annex 5: Equal by 30 Kampagne
Neben der Entwicklung von Content für die neue C3E-Webseite und der Dissemination über Social-Media-Kanäle, ist der zentrale Aspekt der Initiative der direkte Kontakt zu wichtigen Zielgruppen. In Österreich wurden verschiedene Aktivitäten umgesetzt, die der Datenanalyse, dem Netzwerkaufbau und der Kommunikation über die Initiative dienten.
Die erreichten Ergebnisse sind:
- Umsetzung einer innovativen Methode der Datenerhebung zur Analyse von Kommunikationsnetzwerken von Frauen im Energiebereich mit Fokus auf der Social Media-Plattform Twitter (Annex 1)
- Gewinnung von vier österreichischen Mentorinnen und Botschafterinnen für das „C3E Ambassador Programme" und Umsetzung gemeinsamer Aktivitäten zur Motivation von Frauen eine Karriere im Energiesektor anzustreben (Annex 2).
- Implementierung einer „Women in Energy" Eventreihe, die dreimal während der Projektlaufzeit stattfand und die es ermöglichte, mit anderen Frauen in der sauberen Energiebranche in Kontakt zu treten (Annexe 2 – 3).
- Bewerbungsunterstützung von österreichischen Teilnehmerinnen für das jährliche C3E Auszeichnungsprogramm im Rahmen des Clean Energy Ministerials (CEM) (Annex 3)
- Aufbereitung von ideenreichen redaktionellen Beiträge (z.B. Testimonials, Blog-Beiträge) für die neue C3E International Website (Annex 4)
- Mehr Aufmerksamkeit, vor allem in Österreich, für die Ziele der „Equal by 30" Kampagne (Annex 5) sowie für das TCP C3E
Video: Frauen in der Forschung zur Energiewende
Das Video wird über Youtube bereitgestellt, dabei wird eine Verbindung zu den Servern von Youtube hergestellt (sh. Datenschutzerklärung).
Das Video beschreibt die internationalen und nationalen Initiativen C3E International und FEMtech des Bundesministeriums für Klimaschutz für eine verstärkte Teilhabe von Frauen in Forschung und Innovation für die Energie- und Klimawende.
Publikationen
Clean Energy Education & Empowerment (C3E International Initiative)
C3E International beschäftigte sich mit Strategien, Politiken und Maßnahmen zur verstärkten Förderung von Frauen im Energiesektor. Damit wurde ein Rahmen geschaffen, in dem die teilnehmenden Länder Informationen und bewährte Verfahren für wirksame Strategien zur Förderung von Frauen in diesem Bereich austauschen können.
Schriftenreihe
24/2023
A. Sahin, K. Schilcher
Herausgeber: BMK
Deutsch, 38 Seiten
Downloads zur Publikation
IEA C3E: Gender Equality in the Energy Sector (2019)
Das "Women in Clean Energy TCP" beschäftigt sich mit Strategien, Politiken und Maßnahmen zur verstärkten Förderung von Frauen im Bereich der Energieforschung. Die gesammelten Daten dienen als Grundlage, um aktuelle Trends sichtbar machen zu können und Maßnahmen zu identifizieren, wie der Anteil von Frauen im Energiesektor erhöht werden kann.
Herausgeber: IEA C3E TCP
Englisch, 16 Seiten
Downloads zur Publikation
Sabine Mitter (BMK) präsentierte im Rahmen des Energiefrühstücks am 26. November 2020 die C3E International Initiative
Das Video wird über Youtube bereitgestellt, dabei wird eine Verbindung zu den Servern von Youtube hergestellt (sh. Datenschutzerklärung).
Country Reports
Der Statusbericht zur Geschlechtergleichstellung im Energiesektor und die darin zusammengefassten Daten dienen als Grundlage, um Trends in den Mitgliedsländern des IEA C3E TCPs sichtbar machen zu können und Maßnahmen zu identifizieren, wie der Anteil von Frauen im Energiesektor erhöht werden kann.
Veranstaltungsberichte
Die nachfolgenden Beiträge bieten Zusammenfassungen, der bisherigen im Rahmen des TCP durchgeführten Events in Österreich zur Förderung von Frauen im Energiesektor.
- Veranstaltungsbericht zum Event „Energiefrühstück: Frauen in technischen Studien und ihre Berufswahl im Energie-, Forschungs- und Innovationsbereich" (November 2020)
- Veranstaltungsbericht zum Event „Girls Pioneer Event: Careers for your and our future" (April 2021)
- Veranstaltungsbericht zum Event „Mit voller Energie hinauf! – Gemeinsam die gläserne Decke durchbrechen" (Dezember 2021)
Videos
Poster
Weitere Publikationen
Teilnehmende Staaten
Australien, Chile, Deutschland, Europäische Union, Finnland, Großbritannien, Italien, Kanada, Österreich, Schweden, Tschechien, USA
Kontaktadresse
Exco Stellvertreterin
Mag.a Sabine Mitter
BMK
Tel.: +43 (1) 71162 652 915
E-Mail: Sabine.mitter@bmk.gv.at
Nationale Unterstützung
Kerstin Schilcher, MA
Österreichische Energieagentur
Tel.: +43 (1) 586 15 24 649-133
Mobil: +43 (664) 6180291
E-Mail: Kerstin.Schilcher@energyagency.at